Sản phẩm

Với mong muốn mang lại các giá trị thiết thực cho Người Đi LàmDoanh nghiệp, Diico đã xây dựng và định hướng sản phẩm dịch vụ TRUYỀN THÔNG hiện nay như sau:

 

 

 

TRUYỀN THÔNG VIỆC LÀM

(www.Diilam.com

Đi làm thông minh - Mạng việc làm hàng đầu ĐBSCL)

Hình thức tuyển dụng online là phổ biến nhất hiện nay, giúp các ứng viên dễ dàng tiếp cận các công việc theo từng chuyên môn ngành nghề, từng vai trò khác nhau. Đối với các Doanh nghiệp, ngoài tiện ích tìm kiếm nhân tài, đây còn là hình thức truyền thông các sản phẩm dịch vụ của Doanh nghiệp đến với Khách hàng tiềm năng.

TRUYỀN THÔNG KỸ NĂNG 

 

 

(Các khóa học tư vấn định hướng nghề nghiệp cho bạn trẻ)

Sau hơn 3 năm hoạt động, Dii Corporation đã tổ chức rất nhiều các khóa chia sẻ kỹ năng hướng nghiệp cho sinh viên các trường như:

  • Đại học Công Nghệ Thông Tin - Tp.HCM
  • Đại học Cần Thơ
  • Đại học An Giang
  • Cao Đẳng Nghề Cần Thơ
  • Cao Đẳng Cần Thơ
  • Cao Đẳng Kinh Tế Kỹ Thuật Cần Thơ

Hiện nay, Dii Corporation đã và đang tiếp tục hợp tác sâu sắc hơn với các Hiệp hội Doanh nghiệp và các trường Nghề, Cao Đẳng, Đại học tại Tp.HCM, Cần Thơ, và các trường tại các tỉnh ĐBSCL. Chúng tôi tự hào là đơn vị địa phương có nhiều chương trình tư vấn hướng nghiệp cho sinh viên khắp vùng ĐBSCL.

 

TRUYỀN THÔNG ĐÀO TẠO  

 

(Tư vấn các doanh nghiệp tiếp cận học viên, tìm kiếm đối tác)

Với sự thấu hiểu thị trường đào tạo kỹ năng liên quan nghề nghiệp tại Cần Thơ, Dii Corporation đã tham gia vào việc tư vấn định hướng cho nhiều công ty. Đặc biệt là tư vấn định hướng sản phẩm, xác định thị trường và chiến lược tiếp cận thị trường.

 

TRUYỀN THÔNG TUYỂN DỤNG


(Chuyên mảng đào tạo, tuyển chọn và cung cấp nhân sự Kinh Doanh)

DIICO như là bộ phận nhân sự trung thành, hiệu quả và chuyên nghiệp, Diico có trách nhiệm cùng đối tác của mình nâng tầm đội ngũ nhân sự, phát huy tối đa năng lực của nhân viên để góp phần vào sự thành công và phát triển bền vững của doanh nghiệp.

Các mảng công việc như: tuyển dụng; đào tạo và dẫn dắt nội bộ; chính sách nhân sự, đánh giá nhân sự và truyền thông nội bộ sau:

Phụ trách mô tả công việc và tuyển dụng người phù hợp;

Đào tạo các kỹ năng cơ bản để nhân viên sớm tiếp cận hiệu quả công việc;

Tổ chức đào tạo nội bộ định kỳ: Nắm bắt vấn đề đang tồn tại, tổ chức khóa phù hợp

Tổ chức theo dõi nắm bắt nhu cầu và đánh giá hiệu quả nhân sự hoạt động;

Tư vấn một số giải pháp thu hút và giữ nhân sự.

Tiến hành phát triển các dịch vụ truyền thông nội bộ.

TRUYỀN THÔNG VÀ SỰ KIỆN 

(Tổ chức hoạt động Event và GameShow)

Kết hợp nội dung các lớp học ngắn ngày, các hoạt động gameshow, teambuilding để tạo động lực, nâng cao kỹ năng làm việc, đoàn kết nội bộ nhằm mục tiêu phát huy năng lực và hiệu quả làm việc cho nhân viên.

 

  TEAM


Lớp học Kế Toán Thực Hành Tại Cần Thơ
Chia sẻ cùng SV Cao Đẳng Cần Thơ
GAMESHOW: Kỹ năng làm việc nhóm và giải quyết vấn đề
Dich Vụ Phiên Dịch, Dịch Công Chứng tại Cần Thơ